Доц. д-р Андрей Александров

ТРУДОВО ПРАВО — 2023

Практически сборник от пет електронни книги

— ВКЛЮЧЕНИ АКТУАЛИЗАЦИИ за цялата 2023 г.: В изцяло обновените и допълнени текстове на петте книги спрямо последните промени в Кодекса на труда, допълнително ще отрязват и всички бъдещи промени, които ще бъдат обнародвани до 31.12.2023 г. —

 

Сборникът съдържа:

• Пет тематични електронни книги, обстойно разработени и допълнени с множество казуси и примери
• Пълните текстове на цялата свързана нормативна база и други важни документи
• Подбрана административна и съдебна практика

Защо сборникът е в електронна форма?

• Сборникът съдържа огромен брой готови за попълване актуални бланки и образци, в удобния за редакция електронен .docx (WORD) формат.
• Усъвършенстваната търсачка, за секунда ще изведе резултати по ключови думи, фрази и абревиатури, без да се налага да изчитате цялото издание за да намерите търсеното от вас

ISBN 978-619-91529-0-4 Електронна книга 1 ВСТЪПВАНЕ В ТРУДОВО ПРАВООТНОШЕНИЕ В книгата ще откриете: • Формулиране на обявата за работа • Селектиране на кандидатите по документи и допускане до конкурсна процедура • Интервю за работа • Документи, необходими за сключване на трудов договор • Срок за съхранение на документи, предоставени от кандидатите за работа • Формулиране на разпоредбите в трудовия договор • Форма на трудовия договор. Уведомление до НАП. длъжностна характеристика • Срочни трудови договори • Трудови договори за допълнителен труд Към пълното съдържание на книга 1…

 

ISBN 978-619-91529-1-1 Електронна книга 2 РАБОТНО ВРЕМЕ, ПОЧИВКИ И ОТПУСКИ В книгата ще откриете: РАБОТНО ВРЕМЕ • Определяне и промени в продължителността и отчитането на работното време • Видове работно време • Възможности за полагане на труд с по-кратка от нормалната продължителност • Възможности за полагане на труд с по-дълга от нормалната продължителност • Нощен труд • Същинско работно време и време на разположение • Сумирано изчисляване на работното време • Казуси от практиката, свързани с работното време ПОЧИВКИ • Почивки в работния ден • Междудневна почивка • Седмична почивка • Официални празници • Отклонения в режима на почивките, приемани от министерския съвет • Казуси от практиката, свързани с почивките ОТПУСКИ • Платени отпуски • Отпуски поради временна неработоспособност и „приравнени“ случаи • Отпуски по майчинство • Учебни отпуски • Други видове платени отпуски • Неплатени отпуски • Казуси от практиката, свързани с отпуските Към пълното съдържание на книга 2…

 

ISBN 978-619-91529-2-8 Електронна книга 3 ТРУДОВО ВЪЗНАГРАЖДЕНИЕ В книгата ще откриете: • Определяне и изплащане на трудовото възнаграждение • Системи на заплащане на труда • Определяне на индивидуалната работна заплата • Вътрешни правила за работната заплата • Трудово възнаграждение и социални придобивки • Трудово възнаграждение и социални придобивки • Допълнителни трудови възнаграждения • Допълнително трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит • Допълнително трудово възнаграждение за образователна и научна степен “доктор” или за научна степен “доктор на науките” • Други допълнителни трудови възнаграждения по чл. 13 НСОРЗ • Запори върху трудовото възнаграждение • Образци и формуляри • Свързани документи Към пълното съдържание на книга 3…

 

ISBN 978-619-91529-3-5 Електронна книга 4 ДИСЦИПЛИНАРНА И ИМУЩЕСТВЕНА ОТГОВОРНОСТ В книгата ще откриете: ДИСЦИПЛИНАРНА ОТГОВОРНОСТ • Дисциплинарни нарушения • Органи, които налагат дисциплинарните наказания • Видове дисциплинарни наказания • Еднократност на дисциплинарното наказание • Срокове за налагане на дисциплинарните наказания • Дисциплинарно производство • Казуси от практиката ИМУЩЕСТВЕНА ОТГОВОРНОСТ НА РАБОТНИКА ИЛИ СЛУЖИТЕЛЯ • Правна уредба на имуществената отговорност на работника или служителя • Имуществената отговорност на работника или служителя по Кодекса на труда • Видове имуществена отговорност на работника или служителя • Ограничена имуществена отговорност • Ред за реализиране на ограничената имуществена отговорност • Срок за реализиране на ограничената имуществена отговорност • Пълна имуществена отговорност • Имуществена отговорност за липси • Отговорност при съпричиняване на вреди • Казуси от практиката ИМУЩЕСТВЕНА ОТГОВОРНОСТ НА РАБОТОДАТЕЛЯ ЗА ВРЕДИ ОТ ТРУДОВА ЗЛОПОЛУКА И ПРОФЕСИОНАЛНА БОЛЕСТ • Трудова злополука и „приравнени“ случаи • Имуществена отговорност на работодателя за вреди в резултат на професионална болест • Обем на имуществената отговорността на работодателя за вреди в резултат на трудова злополука и професионална болест • Отговорност за „ексцес“ • Изключване и намаляване на отговорността • Отговорност за вреди от трудова злополука при временна работа • Ред за реализиране на имуществената отговорност на работодателя за вреди в резултат на трудовата злополука или професионална болест • Казуси от практиката Към пълното съдържание на книга 4…

 

ISBN 978-619-91529-4-2 Електронна книга 5 ПРЕКРАТЯВАНЕ НА ТРУДОВИЯ ДОГОВОР В книгата ще откриете: • Общи основания за прекратяване на трудовото правоотношение • Прекратяване на трудовия договор от работника или служителя • Прекратяване на трудовия договор от работодателя • Подбор при уволнение • Прекратяване на трудовото правоотношение от работодателя без предизвестие • Масови уволнения • Предварителна закрила при уволнение • Обезщетения, дължими от работодателя във връзка с прекратяването на трудовия договор Към пълното съдържание на книга 5…

 

 

Приложение към петте книги СВЪРЗАНИ ДОКУМЕНТИ Тук ще откриете: • Актуалната нормативна база • Подбрана съдебна практика • Важната административна практика • Други свързани документи Към пълното съдържание на приложението…

 

За автора: Доц. д-р Андрей Александров Доц. д-р Андрей Александров е ръководител на практиката Трудово право и миграционни въпроси в “Камбуров и съдружници”. Преди това той е бил юрисконсулт в Дирекция “Правна и международноправна дейност” към Държавната комисия по сигурността на информацията. Доцент Александров има значителен опит в областта на социалното осигуряване, структуриране на трудови договори в контекста на големи международни групи, мониторинг на спазването на трудовите права, защита от дискриминация и др. Освен това, той е високо ценен за безупречните си умения в съдебни трудови спорове  по въпроси, вариращи от трудови злополуки до масови уволнения. Към пълната биография…